新疆一保洁服务中心与阿某协商不缴社保待遇损失6万余元

在工作中，部分劳动者认为缴纳社会保险用处不大或成本过高要求员工放弃社保，选择与用人单位协商，自愿放弃由用人单位缴纳社会保险，申请社会保险补贴以待用。以打折工资的形式支付。 这种双方协商不交社保的行为有效吗？

近日，新疆维吾尔自治区塔城区中级人民法院审结一案，认为乌宿市某保洁服务中心与某人协商不缴纳社保，违反法律、行政法规的强制性规定，被依法追究刑事责任。无效的。 保洁服务中心为A的养老保险金支付了6万余元。

【案例回顾】

A于2012年1月至2018年12月在武宿市保洁服务中心工作，工作期间被派往武宿市人民医院从事保洁工作。 该保洁服务中心注册类型为个体工商户，经营者为李某英。

因缴纳社会保险费纠纷，阿某向乌苏市劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，裁决确认阿某与保洁服务中心存在劳动关系。 A称，保洁服务中心在此期间没有为其缴纳社保，遂提起诉讼。

李某英提交“申请表”群，确认阿某提交的申请表为2012年至2018年PC蛋蛋群吧，内容为自愿放弃社会保险，并向保洁服务中心申请相应的社会保险补贴，其本人为购买。

根据武宿社保中心出具的《社会保险个人缴费汇总表》和《回函》，截至2022年1月27日，安某2013年1月至2018年12月共需缴费74786余元。其中单位支付35284元，个人支付14749.44元，利息24783.34元。

【庭审过程】

庭审中，阿某请求责令李某英赔偿其城镇养老保险损失35284元及利息24783.34元怎么找PC蛋蛋微信群平台！，共计60067.34元。

李某英称加拿大28QQ群哪里找呢？，阿某每年都提出申请，承诺放弃社保，单位给予相应补助，现在又以单位不缴纳社保为由索赔损失，违反了诚实信用原则. 且纠纷发生后，单位积极解决，协商要求A先生退还单位发放的社保补助金，未缴社保产生的利息各承担一半，A先生不同意。 清洁服务中心因无业务，于2021年8月申请注销。此事一再拖延，非单位原因，单位不应承担阿某的任何费用。

法院认为，虽然《申请书》中约定将工资以补助的方式折抵甲的社会保险费，但该约定无效，违反了法律、行政法规的强制性规定，不不免除单位为职工购买保险。 社会保险的法定责任。 同时，由于保洁服务中心未为A办理社保手续，无法补缴，导致其无法享受养老保险待遇，保洁服务中心现已注销，李某某英作为民事责任主体，应当赔偿其养老保险待遇损失。

【审讯结果】

法院判决李某英应自判决生效之日起十日内向阿某支付养老保险金损失60067.34元。 李某英不服，提起上诉，二审维持原判。

[案例方面]

本案争议的焦点是双方同意免交社会保险费，以工资补贴形式支付的协议是否有效。 根据《劳动法》第七十二条：“社会保险基金按照保险种类确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险怎么找加拿大28群!!，缴纳社会保险费。 ”

由于用人单位和职工缴纳的社会保险费，除一部分进入个人账户外要求员工放弃社保，其余大部分资金将进入公共积累，用于社会统筹。 如果缴纳保险费PC蛋蛋群吧！，劳动者在放弃自身权益的同时，也将侵犯国家利益，这是法律所禁止的。